Responsabilidades del supervisor

Responsabilidades del supervisor

Las responsabilidades laborales de un supervisor son fundamentales en lo que respecta a la aplicación de los procedimientos LOTO. A continuación, describiremos algunas de las principales responsabilidades del supervisor en relación con:bloqueo/etiquetado.

GRATISBloqueo y etiquetadoGuía!Crear procedimientos LOTO específicos para cada equipo: Este es un componente importante de la seguridad LOTO.bloqueo/etiquetadoEl plan creado por el supervisor debe seguir todas las directrices específicas de OSHA y, al mismo tiempo, ser completamente específico para los tipos de equipo supervisados. Todos los componentes del equipo peligroso deben identificarse y considerarse en la creación del plan.bloqueo/etiquetadoprocedimientos.
Garantizar la capacitación del personal: Un supervisor debe asegurarse de que todos los empleados afectados (aquellos que trabajan con el equipo, pero no le dan mantenimiento) comprendan el propósito y estén al día con todas las directrices y procedimientos de seguridad de LOTO. Generalmente se ofrecen cursos de capacitación o demostraciones especiales para garantizar que todos los empleados comprendan los procedimientos de LOTO adecuados. Si un empleado afectado no ha recibido capacitación sobre los procedimientos de LOTO, el supervisor será el primero a quien se le preguntará por qué no se ha impartido dicha capacitación.
Mantenga una lista de empleados autorizados: Solo un número limitado de empleados requiere la capacitación especial necesaria para ser considerados empleados autorizados. Los empleados autorizados son aquellos que han recibido una formación exhaustiva en seguridad para comprender cómo dar servicio a equipos peligrosos y conocer los riesgos específicos que implican los procesos de reparación y mantenimiento.
Emisión de dispositivos LOTO: A cada empleado afectado se le debe entregar un candado estandarizado para usar en el equipo durante situaciones que involucren LOTO. Es trabajo del supervisor entregar los candados y asegurarse de que cada empleado afectado reciba uno. Los candados deben estar estandarizados en color, forma y tamaño para que sean rápidamente reconocibles en momentos debloqueo/etiquetado.
Proporcionar las directrices de LOTO a solicitud: Si algún empleado solicita una copia de los procedimientos de LOTO vigentes, es responsabilidad del supervisor proporcionársela. Todo empleado afectado tiene derecho a conocer y comprender los procedimientos de LOTO vigentes y cómo estos le brindarán protección a sí mismo y a los demás empleados.
Ser supervisor conlleva responsabilidades laborales importantes, especialmente en lo que respecta a los procedimientos de seguridad de un programa LOTO. Sin embargo, los beneficios y la tranquilidad que brinda un programa LOTO bien implementado pueden contribuir a la seguridad de todos al trabajar con equipos peligrosos.