Práctica empresarial: Del “Cumplimiento formal” a la “Ejecución sustantiva”

Práctica empresarial: Del “Cumplimiento formal” a la “Ejecución sustantiva”
Bajo la guía de las políticas y la presión de la supervisión, un número creciente de empresas ha comenzado a tomar la implementación de las normas LOTO como parte fundamental de la gestión de la seguridad y ha explorado una serie de medidas prácticas y viables para promover la implementación exhaustiva de dichas normas.
En una gran empresa química de la provincia de Shandong, el reportero observó que cada trabajador de mantenimiento estaba equipado con un equipo específico.candado LOTO, que tenía un número y nombre únicos. La etiqueta de advertencia marcaba claramente al personal de mantenimiento, el tiempo de operación, los puntos de riesgo y la información de contacto. Antes de cada mantenimiento, debemos seguir un “proceso de cinco pasos”: apagar la máquina → cortar el suministro eléctrico → bloquear el dispositivo de aislamiento → colgar la etiqueta → probar el efecto de aislamiento. “Solo después de que el supervisor confirme que no hay errores podemos comenzar la operación”, dijo Li Wei (transliteración), el jefe del equipo de mantenimiento de la empresa. Se entiende que la empresa también ha establecido un sistema digitalLOTOplataforma de gestión, que realiza la trazabilidad de todo el proceso deLOTOoperaciones a través de medios inteligentes como registros electrónicos y videovigilancia. Desde la plena implementación de la estandarizaciónLOTOGracias a este procedimiento, la empresa no ha sufrido ningún accidente relacionado con la seguridad durante dos años consecutivos.
De manera similar, una determinada empresa minera de carbón en la provincia de Shanxi ha incorporado laLOTOregulaciones en el sistema de evaluación de seguridad laboral. Los empleados que siguen estrictamente elLOTOEl procedimiento otorgará puntos extra en las evaluaciones de desempeño y prioridad para ascensos. Quienes infrinjan las normas se enfrentarán a sanciones como multas económicas y suspensión para capacitación. Al principio, algunos empleados pensaronLOTOera problemático y retrasaría la eficiencia del trabajo. Sin embargo, después de varias capacitaciones y advertencias de casos, todos se dieron cuenta gradualmente de que este era un “procedimiento que salva vidas”. “Ahora, implementando de manera proactivaLOTO“Se ha convertido en un hábito voluntario entre los empleados”, dijo el supervisor de seguridad de la mina de carbón.